Des accompagnements sur-mesure pour structurer et développer votre communication
Chaque entreprise fait face à des enjeux de communication différents selon son stade de développement, son organisation et ses ambitions :
- clarifier son positionnement,
- gagner en visibilité,
- structurer sa communication,
- soutenir la croissance commerciale
- ou encore renforcer la posture du dirigeant.
Chez Once communication, je propose des accompagnements adaptés aux réalités des PME, alliant vision stratégique, pragmatisme opérationnel et pilotage.
Mon objectif : vous aider à faire de votre communication un véritable levier de performance, de cohérence et de différenciation.
Mes offres
1. Plateforme de marque & positionnement stratégique
Pour les entreprises qui ont besoin de clarifier leur positionnement, leur discours et leur identité avant de se développer.
Cet accompagnement permet de poser des bases solides pour toutes vos actions de communication futures.
> Clarifier votre identité, votre message et votre différenciation.
Idéal si :
- votre discours manque de clarté
- votre image ne reflète plus votre réalité
- vous préparez une nouvelle étape de développement
2. Stratégie de communication & plan d’actions
Pour les entreprises qui souhaitent organiser leur communication, gagner en visibilité et déployer une stratégie cohérente.
Cet accompagnement permet de passer d’actions ponctuelles à une communication structurée et pilotée.
> Construire une stratégie claire et actionnable.
Idéal si :
- vous communiquez sans vraie ligne directrice
- vous manquez de temps ou de méthode
- vous voulez professionnaliser votre communication
3. Direction de communication externalisée pour PME
Pour les entreprises qui ont besoin d’un pilotage global et régulier de leur communication, sans recruter en interne.
Je deviens votre directrice de communication à temps partagé, en lien avec vos équipes et partenaires.
> Piloter votre communication comme une fonction stratégique.
Idéal si :
- vous êtes en phase de croissance
- vous avez plusieurs actions à coordonner
- vous cherchez un regard stratégique durable
4. Personal branding dirigeant & visibilité LinkedIn
Pour les dirigeants qui souhaitent aligner leur posture, leur communication et leur image avec la vision qu’ils portent pour leur entreprise.
Cet accompagnement travaille la communication du dirigeant comme levier de crédibilité, de confiance et d’attractivité.
> Faire du dirigeant un véritable vecteur de la marque.
Idéal si :
- vous souhaitez développer votre visibilité personnelle
- vous incarnez fortement votre entreprise
- vous voulez fédérer en interne comme en externe
Un accompagnement adapté à votre réalité de dirigeant de PME
Chaque offre peut être menée de façon indépendante ou s’inscrire dans un accompagnement global et évolutif, en fonction de vos priorités, de votre organisation et de votre budget.
Parlons de vos enjeux et définissons ensemble l’accompagnement le plus adapté.